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採用男女比をほぼ同じにするような義務を法律で課してしまえばいいんじゃないでしょうか。晩婚非婚化、少子化への対策になるかもしれませんし。
なんで?むしろ女性への配慮を一切禁止した方がいい。実力だけで勝負するべき。それで就職できない女性はさっさと結婚しろ、と。
> それで就職できない女性はさっさと結婚しろ、と。
だったら、就職できない男性を養ってくれる女性もいてほしいですね。
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物事のやり方は一つではない -- Perlな人
すべての企業で (スコア:2)
採用男女比をほぼ同じにするような義務を法律で課してしまえばいいんじゃないでしょうか。
晩婚非婚化、少子化への対策になるかもしれませんし。
Re:すべての企業で (スコア:0)
なんで?
むしろ女性への配慮を一切禁止した方がいい。
実力だけで勝負するべき。
それで就職できない女性はさっさと結婚しろ、と。
Re: (スコア:0)
> それで就職できない女性はさっさと結婚しろ、と。
だったら、就職できない男性を養ってくれる女性もいてほしいですね。