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みなし残業とかじゃなくてちゃんとその分のお金払ってくれればね・・・
①みなし残業はすでにその時間分の残業代は給与に含まれているという契約なので残業代をもらっています。
②そういう会社で働いている自分に問題があります。 嫌ならそこで働かなければいい。
後付けかつ雇用者側の都合100%の答えだな。労働者側でそんなこと言っているなら、おめでたい奴の一言だな。
労働者側でそんなこと言っているなら、おめでたい奴の一言だな。
労働者側ですがなにか?一定の残業代をきちんと頂いているので問題はありません。なお、深夜残業や休日出勤は別に付きます。
みなし残業が問題なのは給与の額なのではないかな?
何がじゃなくて、おめでたい奴だ。
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アレゲは一日にしてならず -- アレゲ見習い
80時間超えてもいいから (スコア:3)
みなし残業とかじゃなくてちゃんとその分のお金払ってくれればね・・・
Re: (スコア:-1)
みなし残業とかじゃなくてちゃんとその分のお金払ってくれればね・・・
①みなし残業はすでにその時間分の残業代は給与に含まれているという契約なので残業代をもらっています。
②そういう会社で働いている自分に問題があります。
嫌ならそこで働かなければいい。
Re: (スコア:0)
後付けかつ雇用者側の都合100%の答えだな。
労働者側でそんなこと言っているなら、おめでたい奴の一言だな。
Re: (スコア:-1)
労働者側でそんなこと言っているなら、おめでたい奴の一言だな。
労働者側ですがなにか?一定の残業代をきちんと頂いているので問題はありません。なお、深夜残業や休日出勤は別に付きます。
みなし残業が問題なのは給与の額なのではないかな?
Re:80時間超えてもいいから (スコア:0)
何がじゃなくて、おめでたい奴だ。