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屋外広告に関する規制ってないんですかね。日本では、しっかり決まっているようですが。
これはガチで遵法意識のない社長が違法行為をやらせて、順当に即撤去されてるだけだよこいつの関わってる会社はこの程度の行為なら社長が怒鳴ればやらざるを得ない雰囲気ってだけ
ビッグモーターと一緒
俺が辞めた江戸川区の零細オーナー企業も一緒以下は零細オーナー企業の悪行業務遂行のためなら駐車違反も下水道に残モルタル流すのはいつものこと。有給休暇はなく、仮に申し出て平日に休むと休日に出勤した日と相殺される。休みを取るためには社長、社長婦人、バカ息子専務3人に口頭で許可を取る必要がある。17-18時は事務所で役員らの目の前で業務をしていても時間外勤務に計上されないww
オーナー企業なんて大小問わず、コンプライアンス？何それ美味しいの？思考だろ。
オーナー企業やってると、友人含めていつもこう言われる。経営者なんか少数派だから、黙って聞くだけだけどな。
?wakaran
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人生の大半の問題はスルー力で解決する -- スルー力研究専門家
アメリカって (スコア:1)
屋外広告に関する規制ってないんですかね。
日本では、しっかり決まっているようですが。
Re: (スコア:1)
これはガチで遵法意識のない社長が違法行為をやらせて、順当に即撤去されてるだけだよ
こいつの関わってる会社はこの程度の行為なら社長が怒鳴ればやらざるを得ない雰囲気ってだけ
Re:アメリカって (スコア:1)
ビッグモーターと一緒
俺が辞めた江戸川区の零細オーナー企業も一緒
以下は零細オーナー企業の悪行
業務遂行のためなら駐車違反も下水道に残モルタル流すのはいつものこと。
有給休暇はなく、仮に申し出て平日に休むと休日に出勤した日と相殺される。
休みを取るためには社長、社長婦人、バカ息子専務3人に口頭で許可を取る必要がある。
17-18時は事務所で役員らの目の前で業務をしていても時間外勤務に計上されないww
オーナー企業なんて大小問わず、コンプライアンス？何それ美味しいの？思考だろ。
Re: (スコア:0)
オーナー企業やってると、友人含めていつもこう言われる。
経営者なんか少数派だから、黙って聞くだけだけどな。
Re: (スコア:0)
?
wakaran