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男女間には、ソフトウェアエンジニアとしての基礎能力に歴然とした違いがある。
と主張するなら、そういうソースを添えるか、その結論に至った理由を書き添えるのがエンジニアとしての基礎能力(の1つ)だと思いますが。
ソフトウェアエンジニアに限ったことではないがソフトウェアエンジニアにも当てはまる妊娠・出産で穴が開く
じゃあ聞くけどさ。お前は「次世代のソフトウェアエンジニア」を「妊娠・出産」以外で産み出せるわけ?
妊娠・出産は、次世代のソフトウェアエンジニアだけでなく、あらゆる職種や顧客をも産み出す超絶優秀な再生産システムだぞ。
産休・育休中にお前が働いていた分の社会貢献度なんて、妊娠・出産の社会貢献度に比べたら些細なもんだ。
まぁ何も生み出せないアンタよりゃマシだろw
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長期的な見通しやビジョンはあえて持たないようにしてる -- Linus Torvalds
個人的見解 (スコア:-1)
エンジニアの男女の人数差は、その能力・適性に依るところが大きいと考える。
この事実から目を背けていては、どんな議論も成り立たない。
Re: (スコア:5, すばらしい洞察)
男女間には、ソフトウェアエンジニアとしての基礎能力に歴然とした違いがある。
と主張するなら、そういうソースを添えるか、その結論に至った理由を書き添えるのがエンジニアとしての基礎能力(の1つ)だと思いますが。
Re: (スコア:0)
ソフトウェアエンジニアに限ったことではないがソフトウェアエンジニアにも当てはまる
妊娠・出産で穴が開く
Re:個人的見解 (スコア:2)
じゃあ聞くけどさ。お前は「次世代のソフトウェアエンジニア」を「妊娠・出産」以外で産み出せるわけ?
妊娠・出産は、次世代のソフトウェアエンジニアだけでなく、あらゆる職種や顧客をも産み出す超絶優秀な再生産システムだぞ。
産休・育休中にお前が働いていた分の社会貢献度なんて、妊娠・出産の社会貢献度に比べたら些細なもんだ。
Re: (スコア:0)
まぁ何も生み出せないアンタよりゃマシだろw