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職場に居てもサボることはありますけども。
タバコ休憩やトイレでウンコするのはサボリに入らない。
サボリの定義ってむずいよね。
トイレは原則始業前(~9時)、昼休み(12時~13時)、終業後(18時~)に行くのが原則で、9~12時の3時間、13時から18時の5時間は便所に行かなくていいように水分摂取等を制限するのが常識だろう。
時給3000円だとしても、ウンコ行ってる10分で500円もの賃金が発生しているんだよ。これはサラリーマンの昼食代に相当する金額だ。
それがサボりじゃなくて何なのさ。勤務中のトイレは、勤務時間内にトイレ行かないように調整している他の同僚に失礼だとは思わないのかな?
#3849657や同じ様な考えを持ってる人たちは、並以下の能力を持つ人たち神だね。そして、日本を落ちぶれさせた元凶なんだろうな。
単なる言いがかりだな偏狭な考えを持ってるけど優秀な人は居るぞ迷惑ではあるが、それと優秀かどうかは別むしろ優秀で偏狭な奴がいると迷惑上司になるわけで
あは、日本語は難しいかい?
#3849657が優秀か優秀じゃないかを言っているんじゃない。それが理解出来てないんだろ?
10分糞したら500円だと?馬鹿言ってるじゃないよ。1時間だろうが2時間だろうが、糞だろうが飲み物だろうがタバコだろうが、幾らでも時間を使って構わないんだよ。ちゃんと所定の仕事を行い、ちゃんと会社に貢献出来ればね。席についているのが重要なんじゃないんだよ。
労働を労働時間で
いい悪いではなく、就業規則で勤務時間中は勤務しろとなっている会社なら、勤務しなければならないのです。会社やそれとの契約によるんですよ。
あなたも#3849657も一般化できないことを一般化しています。あなたたちが構ったり構わなくても、あなたたちとは契約していないので関係ないです。
そういう会社はよくないと言いたいなら、そう言いましょう。しかし、誰だってタバコ休憩をいくらとってもいいんだよということにはなりません。
どういう労働条件を提示するかはそれぞれの会社次第。それは良い。だが、前世紀の遺物の様な労働条件を正当化出来ないし、そういう条件を提示する会社も正当化出来ないって話だよ。そう言っている。
こういう平均主義的、形式主義的な労働条件は、社員や会社、株主に害を与えるだけではない。労働生産性や効率の低下を通して、社会に対して害を与えるんだよ。
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私は悩みをリストアップし始めたが、そのあまりの長さにいやけがさし、何も考えないことにした。-- Robert C. Pike
まぁ職場でも (スコア:5, 参考になる)
職場に居てもサボることはありますけども。
Re: (スコア:0)
タバコ休憩やトイレでウンコするのはサボリに入らない。
サボリの定義ってむずいよね。
どんだけいい加減な会社だよ (スコア:-1)
トイレは原則始業前(~9時)、昼休み(12時~13時)、終業後(18時~)に行くのが原則で、
9~12時の3時間、13時から18時の5時間は便所に行かなくていいように水分摂取等を制限するのが常識だろう。
時給3000円だとしても、ウンコ行ってる10分で500円もの賃金が発生しているんだよ。
これはサラリーマンの昼食代に相当する金額だ。
それがサボりじゃなくて何なのさ。
勤務中のトイレは、勤務時間内にトイレ行かないように調整している他の同僚に失礼だとは思わないのかな?
Re: (スコア:0)
#3849657や同じ様な考えを持ってる人たちは、並以下の能力を持つ人たち神だね。
そして、日本を落ちぶれさせた元凶なんだろうな。
Re: (スコア:0)
単なる言いがかりだな
偏狭な考えを持ってるけど優秀な人は居るぞ
迷惑ではあるが、それと優秀かどうかは別
むしろ優秀で偏狭な奴がいると迷惑上司になるわけで
Re: (スコア:2, 興味深い)
あは、日本語は難しいかい?
単なる言いがかりだな
偏狭な考えを持ってるけど優秀な人は居るぞ
迷惑ではあるが、それと優秀かどうかは別
むしろ優秀で偏狭な奴がいると迷惑上司になるわけで
#3849657が優秀か優秀じゃないかを言っているんじゃない。
それが理解出来てないんだろ?
10分糞したら500円だと?馬鹿言ってるじゃないよ。
1時間だろうが2時間だろうが、糞だろうが飲み物だろうがタバコだろうが、幾らでも時間を使って構わないんだよ。ちゃんと所定の仕事を行い、ちゃんと会社に貢献出来ればね。
席についているのが重要なんじゃないんだよ。
労働を労働時間で
Re: (スコア:-1)
いい悪いではなく、就業規則で勤務時間中は勤務しろとなっている
会社なら、勤務しなければならないのです。
会社やそれとの契約によるんですよ。
あなたも#3849657も一般化できないことを一般化しています。
あなたたちが構ったり構わなくても、あなたたちとは契約していないので関係ないです。
そういう会社はよくないと言いたいなら、そう言いましょう。
しかし、誰だってタバコ休憩をいくらとってもいいんだよということにはなりません。
Re:どんだけいい加減な会社だよ (スコア:0)
どういう労働条件を提示するかはそれぞれの会社次第。それは良い。
だが、前世紀の遺物の様な労働条件を正当化出来ないし、そういう条件を提示する会社も正当化出来ないって話だよ。
そう言っている。
こういう平均主義的、形式主義的な労働条件は、社員や会社、株主に害を与えるだけではない。
労働生産性や効率の低下を通して、社会に対して害を与えるんだよ。